职位描述
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职位描述:
职责描述:
1.负责中心经营数据的统计、分析,并给出合理化建议
2.负责中心基础人事行政工作以及培训相关工作
3.协助总监,制定推动方案,并追踪执行。
4.负责中心与门店之间,门店与分部之间的沟通协调。
任职资格:1、逻辑性强,具有较好数据分析能力;2、有一定宏观意识,具有不错的策划能力;3、沟通佳,能很好的协调处理中心与营业部、中心与分公司各部门的关系及项目;4、具有不错的推动能力,能很好的推动中心项目;5、执行力佳,能很好的落实中心工作。
职责描述:
1.负责中心经营数据的统计、分析,并给出合理化建议
2.负责中心基础人事行政工作以及培训相关工作
3.协助总监,制定推动方案,并追踪执行。
4.负责中心与门店之间,门店与分部之间的沟通协调。
任职资格:1、逻辑性强,具有较好数据分析能力;2、有一定宏观意识,具有不错的策划能力;3、沟通佳,能很好的协调处理中心与营业部、中心与分公司各部门的关系及项目;4、具有不错的推动能力,能很好的推动中心项目;5、执行力佳,能很好的落实中心工作。
工作地点
地址:重庆江北区重庆
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)